Сегодня при приеме на работу новых сотрудников работодатели предъявляют особые требования к определенным способностям и умениям. Менеджеры по персоналу ориентируются на профессиональные возможности потенциального работника.
Поэтому важно уметь подавать свои качества так, чтобы максимально подчеркнуть конкурентные преимущества, сильные стороны. С другой стороны, некоторые моменты вообще лучше не упоминать, поскольку это может только испортить резюме и общее впечатление.
Что такое ключевые навыки в резюме и почему они так важны в 2021 году
Речь идет о сформированных умениях, полученных из опыта и знаний, которые дают возможность выполнять определенную работу наиболее эффективно. Благодаря им желаемого результата специалист достигает быстро и качественно.
Информацию о главных профессиональных преимуществах нужно размещать в начале или конце анкеты. Она должна представлять собой выжимку ключевых навыков.
Здесь важно заранее определиться, какие именно навыки указать в резюме. Это могут быть:
- аналитические — систематизация, исследования, изучение, оценка;
- организаторские – планирование, руководство, менеджмент;
- коммуникативные – переговоры, продажи, выступления, переписка;
- интерактивные – разрешение споров, консультирование, преподавание;
- творческие – дизайн, фотография;
- научные – ведение технической документации, ремонт и эксплуатация специализированного оборудования, диагностика техники.
Важно правильно сделать выбор и привести пример, который поможет работодателю оценить специалиста по достоинству. Кстати, в дальнейшем осознание собственных преимуществ поможет сконцентрировать усилия на открытии собственного бизнеса.
Наиболее ценные специалисты могут «похвастаться» умениями управлять изменениями, стратегически мыслить, адекватно планировать результат, контролировать процессы производства, решать проблемы с минимальными затратами, поддерживать трудоспособность коллектива.
Важно не только разобраться, какие ключевые навыки указать в резюме, но и иметь перед глазами пример, как правильно это сделать.
Чтобы эффективно представить себя в анкете, нужно придерживаться следующих правил:
- соблюдать лаконичность, указывая не больше 3-8 важнейших профессиональных навыков;
- подкреплять информацию цифрами, фактами, использовать специальную терминологию;
- стараться соответствовать требованиям работодателя.
Примеры ключевых навыков по вакансиям
В зависимости от специализации, требования к соискателям конкретных вакансий отличаются. Поэтому в каждом конкретном случае нужно делать на это скидку.
Администратор
Руководители напрямую отвечают за развитие и функционирование компании и ее работников. Поэтому здесь от претендента требуются следующие ключевые качества:
- быстрое эффективное решение проблем;
способность оказывать влияние на людей;
- высокая обучаемость;
- умение мотивировать коллектив, принимать решения, правильно расставлять приоритеты;
- техническое мышление;
- навыки составления, подачи отчетности;
- способность анализировать экономические показатели;
умение эффективно планировать и распределять свое рабочее время.
Основной задачей системного администратора является контроль работы всей компьютерной сети предприятия. Поэтому специалист этой области должен уметь работать с большими объемами информации, владеть техническим английским, иметь навыки профессиональной диагностики компьютерного оборудования, учитывать возможные риски.
Здесь важно разобраться, какие ключевые навыки указать в резюме. Пример описывает следующий список:
- аналитическое мышление;
- грамотное планирование;
- умение правильно расставлять приоритеты;
навыки работы с документами;
- способность работы с контролирующими органами.
Бухгалтер
Такая должность требует определенного списка ключевых навыков:
- организованность;
аналитическое мышление;
- умение концентрироваться на деталях;
- навыки планирования;
владение компьютерными программами 1С, БЭСТ, SUN, CMS, Консультант, Гарант, MS Office;
- наличие сертификата ACCA DIP IFR;
- знания об отчетности по GAAP, налогах;
- деловые качества, способность эффективно решать проблемы;
- опыт работы.
Пример для продавца
Сегодня много вакансий специалистов по продажам. Но и претендентов на них хватает.
Данная профессия требует определенных навыков общения, выдержки, терпения, а также других способностей.
Для менеджера продаж наиболее ценятся такие качества:
- эмпатия и коммуникабельность;
- целеустремленность;
навыки грамотной презентации товара;
- опыт подбора персонала, проведения маркетинговых исследований;
- умение разрабатывать ценовую политику для розничных и оптовых покупателей;
- владение технологиями работы с торговыми представителями.
Требования к продавцу попроще, поэтому в резюме можно указать следующие ключевые навыки:
- коммуникативность;
- умение понять истинные потребности покупателя;
- эмоциональная устойчивость;
- концентрация внимания;
- математические способности.
Менеджер
Задачей представителей данной профессии является грамотная организация процесса. В зависимости от специализации конкретного претендента, требования могут отличаться.
Какие ключевые навыки указать в резюме пример PR-менеджера:
- опыт продаж, переговорные навыки;
отличное знание технологии рекламы, продвижения ее через интернет;
- навыки публичных выступлений;
- умение сложные процессы объяснять самыми простыми словами;
уверенный пользователь ПК.
В случае специалиста по маркетингу важно подчеркнуть следующие навыки:
- организация рекламных мероприятий;
- умения исследовать маркетинговый рынок;
- наличие компетенций по анализу рыночной ситуации, предпочтений потенциальных клиентов.
Водитель
Претенденту на данную должность стоит указать в резюме следующее:
- умения ориентироваться на незнакомой местности, отличное знание дорого конкретной местности;
- длительный стаж безаварийной езды;
пунктуальность;
- техническая грамотность;
- коммуникабельность;
- психологическая устойчивость;
- сдержанность.
Ну и, конечно же, не забыть указать самое главное — наличие водительских прав нужной категории.
Инженер
Специалист данной квалификации должен указывать такие ключевые качества в своем резюме:
- знание программ в интернете MS Office, Auto CAD, Компас;
- владение всеми единицами оргтехники;
ориентирование в области инженерного проектирования;
- сформированные умения контроля качества, объема выполненных работ;
- опыт участия в инженерных проектах различной сложности;
техническая грамотность;
- коммуникативные способности;
- навыки составления грамотных договоров;
- умения проверять проектную документацию;
- знание языков.
Навыки для резюме пример руководителя
Потенциальному руководителю важно подчеркнуть следующие умения:
- выделять главное и работать в команде;
- активная жизненная позиция;
- способность к обучению;
- осведомленность в плане организации процесса;
- решительность;
- ответственность;
умение оказывать влияние на окружающих;
- техническая грамотность.
Какие навыки указать в резюме, если кандидат без опыта
При таких обстоятельствах важно делать упор на свои сильные стороны. Неоспоримым плюсом будет:
знание иностранных языков;
- опыт написания статей в интернете;
- свободное владение компьютером;
- навыки делового общения;
- ответственность и самостоятельность;
способность обрабатывать большое количество информации;
- настойчивость;
- умение убеждать;
способность к обучению;
- коммуникабельность.
Главное – не переусердствовать. Достаточно обозначить несколько важных умений, но описать их максимально конкретно.
Что писать не нужно
Ни в коем случае нельзя указывать в резюме ключевые навыки, которые невозможно подтвердить. Категорически не рекомендуется «хвастаться» следующим:
- результатами бывших продаж;
- способностями реализовывать крупные проекты;
- умениями составлять правильные отчеты;
- победами в управлении персоналом.
Не стоит преувеличивать свои способности, поскольку это всегда вызывает скептическую реакцию.
Желательно усиливать свои преимущества рекомендациями с предыдущего места работы. Это станет самой лучшей гарантией при условии, что бывший работодатель является авторитетом.